【2025年9月開催 1日集中講習会】
定年前後の年金・社会保険の知識と実務（オンデマンド配信講座）

就業者の平均年齢が上がるなか、定年を迎える世代も急増しています。このような状況において、年金や社会保険の仕組みの理解は、社会保険の担当者はもちろん、シニア活用や処遇制度の構築をめざす人事担当者にとっては必要不可欠で非常に重要な課題です。
特に、2025年6月に成立した年金法改正や3月成立の税制改正、さらには2024年改正の雇用保険法など、改正内容をしっかりと把握しておかなければなりません。
最近ではシニア社員の増加に伴い、60歳前（及び65歳前）に定年前後説明会を開催する企業も増えています。そこで今回は、定年前後の説明会で担当者が自ら説明できるよう、必要な知識と情報を解説していきます。
本講座は、定年前後社員に必要な年金・社会保険、税の知識や昨今の法改正の解説はもちろんのこと、収録時点での最新情報や今後の動向もご紹介し、必要に応じて企業対応もカバーする独自の内容となっています。

★昨今の法改正や2025年改正も含めて解説します

1. 高年齢雇用の雇用状況や他社動向（概要）
2. 定年前後社員が知りたいこと
3. 労働・社会保険全体の仕組みを知る
4. 労働・社会保険への加入・働き方の違いとその影響
5. 労働・社会保険料の仕組みを知る
6. 定年前後の税を知る
7. 年金を知る
   年金の仕組み（どんな人が・いつから・どんな年金を・いくら位もらえるか）、早くもらう・遅くもらうどっちがおトク？（繰上げ・繰下げ）、 ねんきん受給までのフロー、ねんきん定期便の見方（59歳を除く50歳台のねんきん定期便で実際に確認する）、ねんきん定期便などの種類(受給前・受給者用・年金額改定通知書・年金振込通知書・年金見込額のお知らせ・年金額定時改定のお知らせなど）、ねんきんネット、公的年金シミュレーション 等
8. 雇用保険の給付を知る
   失業等給付（基本手当・高年齢求職者給付）、高年齢雇用継続給付、再就職手当（概要）、起業等を目指す人の特例、今こそ活用したい教育訓練給付金（概要） 等
9. 在職老齢年金を知る
   60歳台前半および65歳以降の在職老齢年金の仕組み、賃金と年金と雇用保険の支給調整
10. 退職後の健康保険を知る
    退職後の健康保険への加入、被保険者と被扶養者、退職後の保険給付（概要）
11. タイプ別に見た定年前後社員の年金・健康保険・雇用保険への加入（概要）
12. 会社がすべきこと・社員がすべきこと（まとめ）
    定年後の選択パターン、パターン別にみた会社がすべきこと・社員がすべきこと 等
13. 定年前後社員向けの説明会で説明すべきこと（まとめ）
14. 高齢者活用に必要な労働関連法や最新情報及び昨今の改正
    改正高年齢者雇用安定法（70歳定年法）（概要）、雇用保険法の改正とその影響、労災保険法の改正とその影響、年金法改正とその影響、新フリーランス法施行とその影響、有期雇用特別措置法の活用、副業・兼業に関するガイドラインにみる新しい労働時間管理の創設（ポイント）
15. 活用したい助成金（奨励金）の最新情報・調べ方（概要）

※法改正など最新の動向により、内容や順番を適宜変更することがあります。

※講座で使用しますので「電卓」「筆記用具」をご用意ください。

※まとめや概要は、レジュメの提示のみになる場合があります。

2025年9月12日（金）～2025年10月11日（土）23時59分まで