「労務」がタグ付けされた記事 20 件
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「雇用シェア」の活用に関わる新たな助成金の創設
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社会保険手続きにおける押印等の見直し
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同一労働同一賃金に関する近時の5つの最高裁判決について（第1回）
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2021年4月1日より36協定届が新しくなります
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コロナ禍における衛生委員会開催のポイント
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一般事業主行動計画の策定義務等の対象拡大（2022年4月施行）
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副業・兼業における労働時間の取扱い
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2021年3月から障害者の法定雇用率が2.3％に引き上げられます
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2021年4月から70歳までの就業機会確保が努力義務になります
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在宅勤務における労災保険の取扱い
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副業・兼業者の労災保険給付に係る改正のポイント
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雇用保険の「被保険者期間」算定方法の変更と実務対応
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新型コロナウイルスに関する新たな助成金と助成金特例の創設～母性健康管理有給休暇・介護有給休暇の取得支援～
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新型コロナウイルス感染症の影響等により休業したときの定時決定等の手続き
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新型コロナウイルスに係る「雇用調整助成金」の受給額の上限引上げ
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新型コロナウイルスに係る「雇用調整助成金」の更なる特例、簡素化と申請ポイント
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新型コロナウイルス感染症の影響に対する各種取扱いについて
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休業手当の計算方法（平均賃金の計算）
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賃金請求権の時効が2年から5年（当面3年）に（2020年4月施行）
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新型コロナウイルス感染症に対する企業の対応
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