以下のセミナーの開催を予定しております。（8月と12月は非開催）
テーマ／講師は変更になる場合がございますので、あらかじめご了承ください。
開催日・講師等未定のものにつきましては、詳細が決まり次第、順次掲載いたします。
テーマ／講師は変更になる場合がございますので、あらかじめご了承ください。
開催日・講師等未定のものにつきましては、詳細が決まり次第、順次掲載いたします。
ついに法制化！ 労務担当者が押さえておきたいパワハラ防止策
2020年1月21日（火）【講師】
澤井清治氏（特定社会保険労務士）
2020年1月23日（木）【講師】
岡野恵美子氏（社会保険労務士）
2020年1月22日（水）【講師】
新美智美氏（特定社会保険労務士／シニア産業カウンセラー）
いよいよパワーハラスメントの防止対策が法制化されます。社会問題化しているパワハラに対して、ますます厳しい目が向けられることでしょう。法の施行日（中小企業は2022年、大企業は2020年を予定）までに、雇用管理上、準備すべきことは沢山あります。そこで、ハラスメントが起きない会社にするために、社内への周知・教育、雇用管理の徹底など、今のうちに労務担当者が考えておくべき対策を検討します。
人手不足から脱却する！ 欲しい人材を採用・定着させるノウハウ
2020年2月12日（水）【講師】
桐生英美氏（社会保険労務士／産業カウンセラー）
2020年2月14日（金）【講師】
今恒男氏（産業カウンセラー）
「欲しい人材が集まらない」「スキルの見極めができない」「採用しても、すぐに辞めてしまう」・・・中小企業が採用活動について抱える悩みは多く、人材の確保は喫緊の課題といえるでしょう。欲しい人材を採用し定着させていくために、人事担当者として何ができるのか、実践的なノウハウや秘訣を、事例を交えてお伝えします。
＜3月開催＞予期せぬリスクへの備えを万全に 企業に今必要な防災対策とは
セミナー
セミナー満足度アンケート
■どちらともいえない…5%
■あまり役に立たなかった…1%
■既知の内容が多かった…2%
2011/1～2019/6
参加者アンケートより
（有効回答数：6689人）
セミナー収録DVD
セミナー（東京開催分）は毎回収録し、見たいところから頭出しが出来るよう見易く編集した後DVDにします。
