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2025年11月号（p.68）FPオフィス Life ＆ Financial Clinic 中小企業診断士・CFP®認定者 平野泰嗣
ことし6月に成立した年金制度改正法のあらましと実務への影響 -
2025年11月号（p.72）三浦法律事務所 弁護士 菅原 裕人／弁護士 河尻拓之
実務への影響を押さえておこう「労働安全衛生法」改正のあらまし -
2025年11月号（p.76）ISAO国際公認会計士事務所 代表・E資格／G検定（日本ディープラーニング協会）保有 公認会計士 加藤勲
社内チャットボットに最適!? 総務担当者のための「NotebookLM」活用法 -
2025年11月号（p.81）上本町社会保険労務士事務所 社会保険労務士 髙塲寿勇
"リベンジ退職"する社員の心理と対応策 -
2025年11月号（p.84）賃金管理研究所所長 賃金・人事コンサルタント 大槻幸雄
中小企業の今冬賞与の支給相場を予測する -
募集・採用から退職まで ジェンダーをめぐる労務管理を考える ▼連載一覧をみる2025年11月号（p.86）社会保険労務士法人ナデック 代表社員・特定社会保険労務士 小岩広宣
ハラスメント・懲戒 個性尊重の時代のハラスメント対応 -
実務よろず相談室 ▼連載一覧をみる2025年11月号（p.88）税理士 伊東修平／弁護士 野口大／特定社会保険労務士 山口ひろみ
生成AIを個人で契約する従業員に手当を支給したい ほか -
2025年10月号（p.3）
給与事務担当者必携！令和7年版年末調整の進め方と令和8年の税務・保険事務の手引き(目次) -
2025年10月号（p.63）
給与事務担当者必携！令和7年版年末調整の進め方と令和8年の税務・保険事務の手引き(1-3 Q&Aでわかる こんなときの年末調整) -
2025年10月号（p.109）
給与事務担当者必携！令和7年版年末調整の進め方と令和8年の税務・保険事務の手引き(1-4 源泉徴収簿の記載ポイントと年調計算の具体例) -
2025年10月号（p.131）
給与事務担当者必携！令和7年版年末調整の進め方と令和8年の税務・保険事務の手引き(2-1 1月提出の法定調書の書き方Q&A) -
2025年10月号（p.141）
給与事務担当者必携！令和7年版年末調整の進め方と令和8年の税務・保険事務の手引き(2-2 毎月の給与と賞与からの源泉徴収事務) -
2025年10月号（p.164）
給与事務担当者必携！令和7年版年末調整の進め方と令和8年の税務・保険事務の手引き(2-3 毎月の給与と賞与からの社会保険料の徴収事務) -
2025年10月号（p.191）
給与事務担当者必携！令和7年版年末調整の進め方と令和8年の税務・保険事務の手引き(2-5 退職金に対する源泉徴収・特別徴収事務) -
2025年10月号（p.198）
給与事務担当者必携！令和7年版年末調整の進め方と令和8年の税務・保険事務の手引き(2-付表 労災保険率表 ほか) -
2025年10月号（p.215）
給与事務担当者必携！令和7年版年末調整の進め方と令和8年の税務・保険事務の手引き(付録 令和7年分 給与所得者の確定申告のポイント)
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