最新コラム一覧 | 企業実務サポートクラブ

人事労務News＆Topics 【2024年4月1日施行】労働法に関する改正内容を一覧でチェック！この4月は、4月1日付で施行になる人事・労務に関する法改正が目白押しです。主な改正について要点をまとめましたので、しっかりと確認しておきましょう。＜202......2024/4/10

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社会保険労務士が提案する中小企業の「人材・組織マネジメント」物流の「2024年問題」をきっかけに、時間外労働の上限規制を再確認しましょう！ 1．物流の「2024年問題」とは？2018（平成30）年に「働き方改革関連法」が成立し、2019（平成31）年4月から「時間外労働の上限規制」が施行されま......2024/3/29

人事労務News＆Topics 「管理職に残業代を支払っていない」―――本当に大丈夫でしょうか？（その②）前回のコラムでは、労基法上の管理監督者とは、過去の裁判例から、①職務内容、責任と権限、②勤務態様、③賃金等の待遇を考慮して、総合的に判断されると述べました......2024/3/11

社会保険労務士が提案する中小企業の「人材・組織マネジメント」外国人労働者の存在・活用はダイバーシティ経営の観点からも非常に重要！ 1．外国人労働者の現状厚生労働省は2023（令和5）年10月末時点での『「外国人雇用状況」の届出状況まとめ』を公表しました。外国人労働者数は約205万人で......2024/2/29

人事労務News＆Topics 「管理職に残業代を支払っていない」―――本当に大丈夫でしょうか？今回のコラムは、「管理者には、当然、残業代を支給しなくてもよい」と思っている方に向けて、正しい管理者の定義を解説します。というのも、管理者の定義を正しく理......2024/2/13

社会保険労務士が提案する中小企業の「人材・組織マネジメント」マイナ保険証への移行従業員に早め早めの情報提供を！政府は、2023年12月22日に、現行の健康保険証を2024年12月2日で廃止する政令を閣議決定しました。健康保険証の廃止後は、原則としてマイナンバーカー......2024/1/30

人事労務News＆Topics 「もしも災害が起こったら？」――災害に備えて社内体制の整備はできていますか？はじめに、1月1日に発生した能登半島地震により犠牲となられた方々に謹んでお悔やみ申し上げるとともに、被災された多くの方々、ご家族・関係者の皆様に謹んでお見......2024/1/15

社会保険労務士が提案する中小企業の「人材・組織マネジメント」障害者雇用率が2段階で引き上げ　改正への対応をお忘れなく！ 1．障害者雇用率とは障害者の雇用の促進等に関する法律（以下「障害者雇用促進法」といいます）は、障害者雇用を促進するために、国・地方公共団体と民間企業に対し......2023/12/25

人事労務News＆Topics 「技術習得の研修を受講後、程なく社員が退職した」――研修費の返還を求めることはできるか？近年、職場における人材開発（人への投資）、リスキリングなど、教育研修に力を入れている会社も多いのではないでしょうか。今回は、退職に伴う研修費用の返還の問題......2023/12/11

社会保険労務士が提案する中小企業の「人材・組織マネジメント」「フリーランス新法」が2024年秋までに施行！その内容は？企業に求められる対応は？ 1．フリーランス新法とは？「特定受託事業者に係る取引の適正化等に関する法律」が2023（令和5）年5月に公布されました。「フリーランス・事業者間取引適正化......2023/11/30

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